El Cuarenta y nueve por ciento de las empresas estadounidenses están teniendo dificultades para ocupar puestos, según la empresa de administración de personal ManpowerGroup, llama misión crítica las posiciones dentro de sus organizaciones de personal de TI, ingenieros y oficios similares se encuentran entre los más difíciles de ocupar. El grupo de encuestados de 1.300 empleadores señaló que en Estados Unidos las empresas tienen dificultades para encontrar talentos, a pesar del desempleo elevado y persistente, sobre sus contrapartes globales, donde el 34% de los empleadores de todo el mundo están teniendo problemas para cubrir los mismos puestos.
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